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Performative DEI-Richtlinien: Neue Wege gehen (Infografik)
Wenn Ereignisse, die Menschen aus marginalisierten Gruppen betreffen, für Schlagzeilen sorgen, erwarten Beschäftigte von ihren Arbeitgebern, dass sie authentisch reagieren.
Neue Wege gehen: Empathie am Arbeitsplatz
Trainieren Sie Ihre empathische Kompetenz und schaffen Sie so eine integrative Arbeitsumgebung, in der alle erfolgreich sein können.