Retourner le scénario : Dirigez vers l’intérieur et l’extérieur pour créer un milieu de travail inclusif
Résumé exécutif
En dirigeant intentionnellement vers l'intérieur et l'extérieur, vous pouvez exploiter votre capacité à aider chacun à éprouver de l'inclusion au travail1 et éviter les écueils d'exprimer ou de faire des choses qui peuvent être divisives, dévalorisantes ou décourageantes. Diriger de manière inclusive est une compétence qui s'apprend et exige une amélioration constante. Choisissez vos mots avec soin pour bâtir une culture de travail inclusive où les gens peuvent appartenir, contribuer et s'épanouir—car le changement commence avec vous.2
Comment citer : Flip the script: Lead inward and outward to create an inclusive workplace. (2025). Catalyst.