Catalyst explique : Comment créer des programmes efficaces pour la ménopause en milieu de travail
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| Published onDans cet épisode de Catalyst explique, l’animatrice Leora Tanenbaum, directrice principale, Rédaction, se joint à une experte de Catalyst, Ellie Smith, PhD, directrice, Recherche, Catalyst Europe, pour explorer un domaine critique mais souvent négligé du bien-être des employés : le soutien à la ménopause en milieu de travail.
Ellie partage des idées issues des dernières recherches de Catalyst, révélant les principaux avantages liés à la ménopause que recherchent les employés, des arrangements de travail flexibles à la couverture médicale, et souligne le pouvoir des séances de sensibilisation et d'éducation pour ouvrir des discussions sur la santé des femmes. Les résultats montrent une opportunité précieuse pour les entreprises d'améliorer l'inclusivité et le bien-être des employés en offrant un soutien complet pour la ménopause.
Les responsables RH et les leaders d’entreprise peuvent consulter le rapport approfondi de Catalyst, « Guide RH pour le soutien à la ménopause en milieu de travail à l'échelle mondiale », pour des étapes concrètes et des stratégies basées sur les données. De plus, les membres de Catalyst peuvent voir comment Standard Chartered montre l'exemple avec un programme efficace de soutien à la ménopause.
Catalyst explique est une série vidéo YouTube où les experts de Catalyst analysent des sujets d'actualité sur l'équité des genres et la diversité, équité et inclusion (DEI), en offrant des perspectives appuyées par des recherches pour les leaders d’aujourd’hui.